Uma pessoa, por mais poderosa que seja, não é mais forte do que um grupo, por mais fraco que seja. Se tivermos algo a dizer e achamos que é importante que seja dito, devemos criar um grupo forte para dar força e suporte a essa ideia.

Quanto mais pessoas uma egrégora possui, mais poderosa é. Egrégora é a força gerada pelo somatório de energias físicas, emocionais e mentais de duas ou mais pessoas, quando se    reúnem com qualquer finalidade.

O poder de um indivíduo está no número de pessoas que concordam com este. Quanto mais pessoas se tem ao lado, mais fácil fica para outras pessoas ouvirem. Se quiser que o mundo ouça, deve se tornar um líder. Caso contrário, ninguém levará as suas idéias e descobertas a sério. No máximo, acharão bonitinho.

O poder da liderança está intimamente ligado ao carisma. Quanto mais confiante, desenvolto e carinhoso é o comandante, maior será o número de pessoas que se identificarão com ele e terão orgulho de seguir suas idéias.

Sempre que dois animais travam contato, estabelecem hierarquia. O que define a aceitação dessa hierarquia é a autoconfiança do líder. O animal que tem baixa autoestima aceita o      comando do outro que tem mais confiança porque não se sente competente o suficiente para conduzir. As técnicas nos tornam mais fortes, belos, saudáveis, resistentes, cheios de energia e, consequentemente, mais dispostoss e carismáticos, fazendo juntar muitas pessoas à nossa volta.

Líder é uma pessoa que um grupo segue por reconhecê-la como orientadora. Autoridade é aquela vinda do respeito do grupo que está sob o comando. Este respeito só se estabelece quando o grupo reconhece o poder interno do superior hierárquico, mas não basta isto, pois isto poderia tornar-se uma tirania, que não funciona como estrutura de organização de um grupo. Por isso o carinho do condutor para com os demais é essencial. A força das nossas  técnicas misturada com o carinho característico do nosso comportamento resulta em belíssimo poder de liderança.

As técnicas do Método DeROSE proporcionam autoconfiança no comandante e o fazem poderoso para liderar. E o comportamento dos conceitos proporciona o carinho do orientador pelo grupo e do grupo por ele, que fará com que todos os planejamentos sejam bem recebidos e também executados com precisão, pela vontade do grupo em seguir os comandos de um líder respeitado e admirado.

Este deve ter a capacidade de tornar outras pessoas poderosas, delegando tarefas e dando  responsabilidades para os comandados, valorizando-os.

Uma pessoa que possui capacidade de guiar um grupo, naturalmente tem também uma boa capacidade de seguir comandos de pessoas que reconheça terem mais capacidade e conhecimento.  E isso é fundamental uma vez que esse comportamento transparece para o grupo, que o incorpora pelo exemplo. Se a figura de autoridade segue as regras que lhe são colocadas, ele estará ensinando que é assim que se faz, e assim, as pessoas que estão sob seu comando aprendem que as normas devem ser seguidas, e assim, farão o que lhes for transmitido.